Pruebas de drogas de abuso

Su proveedor profesional de Assure Tech (Hangzhou) Co., Ltd

Assure Tech (Hangzhou) Co., Ltd fue fundada por expertos de alto nivel en la industria del diagnóstico in vitro en 2008. Como empresa de biotecnología de alta tecnología, Assure Tech está especializada en investigación y desarrollo, producción y venta de reactivos de diagnóstico, POCT y materiales biológicos.

Actualmente, la empresa cuenta con una base de investigación y desarrollo y fabricación, que contiene líneas de producción de reactivos de diagnóstico de oro coloidal de nivel avanzado con una capacidad de producción anual de cientos de millones de dispositivos.

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¿Qué son las pruebas de drogas de abuso?

Estas pruebas indican si una o más drogas recetadas o ilegales están presentes en la orina. Estas pruebas detectan la presencia de drogas como marihuana, cocaína, opiáceos, metanfetamina, anfetaminas, PCP, benzodiazepinas, barbitúricos, metadona, antidepresivos tricíclicos, éxtasis y oxicodona.

Beneficios de las pruebas de drogas de abuso

Las pruebas de detección de drogas ayudan a promover un lugar de trabajo más feliz y seguro
Los problemas de comportamiento causados por el abuso de drogas pueden afectar negativamente el lugar de trabajo, provocando baja moral de los empleados, hostilidad o daño a sus compañeros de trabajo.

Las pruebas de drogas pueden reducir los costos de atención médica
La detección de drogas no sólo reduce el riesgo de accidentes laborales, sino que también puede reducir los costos de atención médica asociados con el uso de sustancias ilícitas.

Las pruebas de drogas ayudan a la economía
Las investigaciones muestran que la tasa de consumo de sustancias varía según la ocupación y la industria. Sin embargo, los empleadores que implementan políticas laborales libres de drogas están en mejores condiciones de fortalecer la economía al administrar los recursos internos de manera efectiva y evitar la pérdida de productividad debido al uso de sustancias.

Las pruebas de detección de drogas cumplen con los requisitos reglamentarios federales, estatales o de la empresa.
De hecho, algunas empresas pueden tener diferentes reglas de pruebas de detección de drogas para diferentes puestos, según el riesgo asociado con tareas laborales específicas. Descargo de responsabilidad: Los empleadores deben consultar a un asesor legal para asegurarse de que su política de pruebas en el lugar de trabajo libre de drogas cumpla con todas las leyes aplicables.

Tipos de pruebas de abuso de drogas

Prueba de drogas en orina (UDT):
Esta es la prueba de drogas más común. Requiere una muestra de orina (pis). Las pruebas de detección de drogas en orina se utilizan con mayor frecuencia para detectar alcohol, anfetaminas, benzodiazepinas, opiáceos/opioides, cocaína y marihuana (THC).

Pruebas de drogas en sangre:
Los proveedores de atención médica utilizan principalmente este tipo de prueba en emergencias. También se suele utilizar para detectar niveles de alcohol (etanol) porque puede proporcionar un nivel preciso.

Pruebas de detección de drogas en los folículos pilosos:
Una muestra de cabello puede proporcionar información sobre el consumo de sustancias a lo largo del tiempo. El vello del cuero cabelludo tiene una ventana de detección de tres meses, mientras que el vello corporal de crecimiento más lento tiene una ventana de detección de hasta 12 meses. Los resultados pueden variar según las características del cabello de cada persona. Las pruebas de cabello pueden detectar el uso de cocaína, fenciclidina (PCP), anfetaminas, opioides y 3. Pruebas de drogas en los folículos pilosos: una muestra de cabello puede proporcionar información sobre el uso de sustancias a lo largo del tiempo. El vello del cuero cabelludo tiene una ventana de detección de tres meses, mientras que el vello corporal de crecimiento más lento tiene una ventana de detección de hasta 12 meses. Los resultados pueden variar según las características del cabello de cada persona. Las pruebas capilares pueden detectar el consumo de cocaína, fenciclidina (PCP), anfetaminas, opioides y 3,4-metilendioximetanfetamina (MDMA).

Pruebas de drogas en el aliento:
Se utiliza principalmente para detectar el consumo reciente de alcohol. El resultado se llama concentración de alcohol en el aliento (BrAC). Los funcionarios suelen utilizarlo para estimar el contenido de alcohol en sangre (BAC) de una persona. Sin embargo, BrAC a veces puede sobreestimar o subestimar el BAC. Investigaciones recientes se han centrado en el uso potencial de las pruebas de aliento para detectar cocaína, marihuana, benzodiazepinas, anfetaminas, opioides, metadona y buprenorfina.

Pruebas de drogas en el sudor:
La prueba de sudor implica usar una almohadilla absorbente sobre la piel que se recoge y se prueba después de un cierto período de tiempo. Los resultados proporcionan información sobre la cantidad de sustancia que consumió la persona durante todo el tiempo que usó la toalla sanitaria. Las pruebas de sudor dan una ventana de detección de horas a semanas.

Aplicación de pruebas de drogas de abuso

01.Revisiones anuales

Como parte de un chequeo médico anual, se puede realizar una prueba de consumo de alcohol o drogas a los empleados y pedirles que envíen información a los empleadores como parte del chequeo.

02.Prueba de drogas en puntos

La Administración Federal de Seguridad en el Transporte de Vehículos Motorizados (FMCSA-RRB-CSA) exige que cualquier persona con una licencia CDLnse (CDL) para vehículos comerciales se someta a pruebas periódicas de detección de drogas y alcohol. Si tiene una CDL, su empleador puede realizar una prueba de drogas aleatoria, una prueba de drogas anual u otra prueba de cumplimiento de la FMCSA.

03.Pruebas previas al empleo

Es posible que los posibles empleados deban pasar una prueba de drogas para ser empleados.

04.Pruebas posteriores al accidente

Si ocurre un accidente en el lugar de trabajo, se puede utilizar una prueba de drogas para determinar si la causa del accidente es el abuso de alcohol o drogas.

05.Pruebas post tratamiento

Si los empleados regresan al trabajo después de cualquier tipo de programa de rehabilitación, las pruebas posteriores al tratamiento pueden garantizar que estén libres de drogas y ayudar a alentarlos a evitar el abuso de sustancias.

06.Prueba de duda razonable (prueba de drogas aleatoria)

Si los empleados muestran signos de incapacidad para el deber, o exhiben comportamientos inseguros o patrones de abuso de drogas, es posible que deban someterse a pruebas de detección de drogas aleatorias para proteger la seguridad y el bienestar de los empleados y colegas.

Cómo se realizan las pruebas de drogas y su confiabilidad

Los diferentes tipos de pruebas de drogas requieren diferentes técnicas de recolección. Independientemente del tipo de pruebas de drogas que una empresa elija utilizar, se deben tomar medidas para evitar la alteración, manipulación o sustitución de muestras y la falsificación de los resultados. Las muestras de orina a menudo se realizan en los baños. La supervisión directa podría considerarse una invasión de la privacidad, por lo que se toman múltiples medidas para garantizar el juego limpio, entre ellas: El uso de cubículos específicos; Poner tinte en el agua del inodoro; y/o cerrar el suministro de agua.

Los administradores de la prueba también pueden imponer instrucciones especiales, como evitar la ingesta de agua y orinar durante un par de horas antes de la prueba. Los empleadores siempre deben conocer las leyes y regulaciones federales, estatales y locales que puedan brindar orientación adicional sobre cómo se recolectan las muestras de orina. Otros tipos de pruebas de drogas solo requieren muestras pequeñas que son más fáciles de recolectar bajo supervisión directa. SAMHSA, la agencia federal encargada de liderar los esfuerzos de salud pública para combatir el abuso de sustancias, tiene pautas estrictas para garantizar que no se pueda interferir con ninguna muestra después de la recolección:

La documentación oficial de la cadena de custodia detalla la recolección, manipulación, almacenamiento, análisis y eliminación de cada muestra. Las muestras se dividen para poder realizar una segunda prueba en caso de un resultado positivo.
Se realiza una evaluación inicial. En el caso de un resultado positivo, se realiza un segundo análisis para eliminar la posibilidad de un falso positivo. Utilizando la segunda parte de la muestra dividida, se realiza una evaluación de confirmación. Sólo si ambas pruebas arrojan el mismo resultado se puede registrar un resultado positivo. Un resultado positivo se determina mediante una presencia mínima inicial de un fármaco, conocida como nivel de corte. Las pautas de SAMHSA establecen niveles de corte relativamente altos para tener en cuenta la exposición pasiva y los falsos positivos aleatorios. Ningún tipo de prueba de drogas es 100% confiable. Aún así, los falsos positivos son menos probables que los falsos negativos, siempre que se sigan procedimientos estrictos de recopilación, manipulación y análisis.

Supongamos que las pruebas de detección inicial y de confirmación arrojan un resultado positivo. En ese caso, un médico autorizado especializado en abuso de sustancias revisará los resultados para garantizar que se cumplió con la cadena de custodia, que la muestra se almacenó correctamente y que se utilizaron los productos químicos correctos para las pruebas. El médico autorizado también se comunicará directamente con la persona para obtener información adicional sobre el resultado positivo, después de lo cual, el especialista declarará el resultado. Algunos medicamentos recetados pueden provocar resultados positivos. En esos casos, si el medicamento en cuestión se toma en la dosis recomendada y bajo la dirección de un médico autorizado, la prueba se declara negativa. Los falsos negativos son más comunes que los falsos positivos debido principalmente al momento de la recolección de la muestra. Diferentes tipos de pruebas de drogas identificarán la presencia de sustancias en distintos períodos óptimos (después de la ingestión). Por lo tanto, es posible que un empleado con un hábito habitual de drogas pueda dar un resultado negativo si la muestra se recolectó demasiado pronto o demasiado tarde desde su último uso.

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Preguntas más frecuentes

P: ¿Cuál es la muestra para la prueba de abuso de drogas?

R: Aunque las pruebas de detección de drogas se pueden realizar en varios tipos de muestras, incluidos sangre, saliva y cabello, la orina es la que se usa más comúnmente para las pruebas de detección de drogas. Las pruebas de detección de drogas en orina se pueden utilizar en una amplia variedad de situaciones en las que se requieren pruebas de uso o abuso de drogas.

P: ¿Cómo se puede solucionar el abuso de drogas?

R: La terapia individual, grupal y/o familiar puede ayudarlo a identificar las causas fundamentales de su consumo de drogas, reparar sus relaciones y aprender habilidades de afrontamiento más saludables. Se pueden usar medicamentos para controlar los síntomas de abstinencia, prevenir una recaída o tratar cualquier condición de salud mental concurrente, como depresión o ansiedad.

P: ¿Se puede luchar contra una prueba de drogas fallida en la Marina?

R: Cómo luchar contra una prueba de drogas militar fallida. Hay algunas formas de luchar contra las pruebas supuestamente positivas en el ejército. Una forma es demostrar que el miembro del servicio ingirió la droga sin saberlo. Si una prueba resulta positiva, el gobierno debe tener más evidencia que solo el análisis de orina fue positivo.

P: ¿Cómo funcionan las pruebas de drogas en la Marina?

R: Las muestras de orina enviadas al Departamento de Confirmación se analizan para detectar la presencia y concentración de fármacos o metabolitos mediante cromatografía de gases o líquidos/espectrometría de masas. Si los resultados indican que un fármaco o su metabolito iguala o supera el límite del Departamento de Defensa, la muestra se informa como positiva.

P: ¿Qué tipo de alta recibe por no pasar una prueba de drogas?

R: Con base en la política de tolerancia cero, la mayoría de los miembros del servicio creen que una prueba positiva causará automáticamente un daño grave a su carrera o una separación total. Una prueba de drogas positiva puede dar lugar a un consejo de guerra, a una sanción no judicial (artículo 15) o a la separación administrativa.

P: ¿Cuáles son los 3 tipos de prevención y control de drogas?

R: A partir de un modelo de salud pública se pueden discernir tres tipos de estrategias para prevenir el abuso de drogas: prevención primaria, secundaria y terciaria. Los programas de prevención primaria (anticipación y prevención de la aparición del abuso de drogas) se han dirigido en su mayoría a niños de primaria en general.

P: ¿El consumo de drogas es una baja deshonrosa?

R: Los miembros del servicio pueden enfrentar una baja deshonrosa e incluso un proceso penal por una prueba de drogas positiva, lo que puede desalentar el uso de drogas ilícitas. Una vez que el personal en servicio activo deja el ejército, algunas influencias protectoras desaparecen y el uso de sustancias y otros problemas de salud mental se vuelven motivo de mayor preocupación.

P: ¿Se puede luchar contra una prueba de drogas fallida?

R: En algunos lugares, se debe dar al empleado la oportunidad de impugnar los resultados y volver a realizar la prueba. En los estados donde la marihuana es legal, es posible que los empleadores deban seguir pautas específicas antes de tomar una decisión laboral adversa.

P: ¿Puedes permanecer en el ejército si no pasas una prueba de drogas?

R: Dependiendo de su rama militar, si recibe un resultado positivo en una prueba de drogas, puede estar sujeto a las siguientes consecuencias: Corte marcial. Sanción extrajudicial según el artículo 15 y liberación. Mast/NJP seguido de un procedimiento de alta administrativa.

P: ¿Qué sucede si no puedo orinar para una prueba de drogas en el ejército?

R: Si el MRO determina que una condición médica le impide proporcionar una cantidad suficiente de orina, la prueba puede cancelarse y no se considerará un rechazo.

P: ¿Cuánto tiempo lleva descubrir que no pasó una prueba de drogas en el ejército?

R: Los resultados negativos y positivos generalmente se informan dentro de cuatro y seis días, respectivamente, a partir de la fecha de recepción en el laboratorio.

P: ¿Qué drogas lo descalifican para el servicio militar?

R: Recuerde que no existe ninguna penalización ni castigo por hablar sobre su situación con su reclutador, ¡así que siempre consulte con él primero! La mayoría de los servicios tienen tolerancia cero con cualquier droga más dura que la marihuana. Los ejemplos incluyen heroína, cocaína o éxtasis.

P: ¿Cuánto tiempo puede durar la orina en un biberón para una prueba de drogas?

R: Si no puede entregar su muestra de orina dentro de 1 hora, debe colocar el recipiente en una bolsa de plástico sellada y luego guardarla en el refrigerador a aproximadamente 4 ° C. No lo guardes por más de 24 horas. Las bacterias de la muestra de orina pueden multiplicarse si no se conserva en el frigorífico. Si esto sucede, podría afectar los resultados de la prueba.

P: ¿Cuál es un ejemplo de medicamento de control?

R: Benzodiazepinas (incluidos diazepam, flunitrazepam y temazepam) Las benzodiazepinas son medicamentos de clase C. Algunas benzodiacepinas pertenecen a la lista 3 y otras pertenecen a la lista 4(1). La posesión sin prescripción médica, o el suministro o producción sin licencia, son ilegales.

P: ¿Por qué es importante la vida media del fármaco?

R: La vida media de eliminación es un parámetro farmacocinético útil, ya que proporciona una indicación precisa del tiempo que persiste el efecto del fármaco en un individuo. Además, la vida media de eliminación también puede mostrar si es probable que se produzca acumulación del fármaco con un régimen de dosificación múltiple.

P: ¿Qué significan las drogas de entrada?

R: Una droga de entrada es un término que se usa comúnmente en referencia a sustancias particulares que se cree que abren el camino al uso de drogas más peligrosas o más duras, como la heroína o la cocaína.

P: ¿Cuáles son los cuatro elementos de la prevención y el control del abuso de drogas?

R: Hay cuatro enfoques conceptuales principales para la prevención: factor de riesgo, desarrollo, influencia social y comunidad específica.

P: ¿Cuáles son los tres niveles principales de intervención en la prevención del abuso de sustancias?

R: La prevención de ATOD abarca una variedad de programas, políticas y prácticas destinadas a reducir la incidencia y prevalencia del uso indebido de sustancias en individuos, familias y comunidades. La prevención de ATOD se clasifica en tres tipos de estrategias: prevención primaria, secundaria y terciaria.

P: ¿Cuál es la prueba de drogas con falso positivo más común?

R: Los exámenes de orina tienden a arrojar falsos positivos con más frecuencia que otros análisis, más comúnmente cuando el examinado usa semillas de amapola, CBD y ciertos medicamentos de venta libre y recetados. Esto se debe a que muchos de los ingredientes de la lista anterior tienen mucho en común con los medicamentos que el proveedor de pruebas necesita detectar.

P: ¿Aparece Tylenol PM en las pruebas de detección de drogas?

R: Difenhidramina (Benadryl). Muchos remedios de venta libre contienen difenhidramina, un antihistamínico que también se usa para ayudar a dormir, incluidos Tylenol PM y Advil PM. Si los ha tomado, podría dar positivo en metadona o PCP.

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